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25-45歲，男女不限，云南本地戶口或者云南工作三年以上的外地戶口都可以。2年以上駕齡，有車

以上崗位要求應聘人員
1、云南本地戶口或者在云南工作3年以上；
2、有駕照，2年以上駕齡、自己有車；
3、能吃苦耐勞、適應長期出差；
4、身體健康。

負責經營好店鋪，完成銷售目標，少量投資，最大回報。公司發展快，讓利共同合作盈利。分配方式到公司具體詳談！
崗位職責：
1、按照公司要求規范店鋪日常管理，熟悉開閉店流程，確保店鋪運作高效、有序；
2、全面主持店面的管理工作，配合公司各項營銷策略及活動任務的實施；
3、組織開展店鋪會議，確保店長會內容、政策規范、活動等內容的有效傳達；
4、監督商品的要貨、上貨、補貨，做好進貨驗收、盤點、商品陳列、商品質量和服務質量管理等有關作業；
5、及時完成公司各類賬務及表單，能與公司相關部門有良好的溝通；
6、負責制定店鋪工作計劃，分解銷售任務，完成銷售任務及工作目標；
7、負責對店鋪員工的指導、帶教、溝通、管理和評估工作，提高店員業務能力和職業素質；
8、負責處理顧客投訴和營業糾紛，維護品牌形象和聲譽；
任職資格
1、高中及以上學歷，普通話流利；
2、3年以上零售業管理工作經驗，具有較強的銷售管理經驗；
3、性格活潑開朗、表達能力強，善于溝通，具有較強的溝通能力及交際技巧；
4、對店鋪的貨品/陳列/顧客心理等知識有一定的了解；
5、懂得運用銷售技巧提升業績。
面試時間：每周一至周五14點準時進行面試準備，遲到十分鐘以上恕不接待。
面試地址：北京路與聯盟路交叉口（北站隧道口），奧斯迪購物廣場對面，SOHO俊園11幢1單元1710室。
市內可乘坐公交3、61、71、79、236、K5路至鳳凰新村（奧斯迪購物廣場），或25路至聯盟路（萬宏路口）站下車即到。地鐵可乘坐1號線或2線至火車北站下車步行5分鐘即到。
一切都真實存在，只為等您加入！

1，具有行業內經驗或者相關行業經驗（嬰童渠道及保健品銷售渠道）。能夠快速借助銷售渠道和網絡，快速實現進店、鋪貨、動銷。比較快速達到市場分銷。
2，具有創業心態積極進取、大膽投入意識，能夠專注，有長遠經營意識及長遠規劃格局。愿意在修正藥業修修愛平臺成長進步者。
3，敢想、敢干、敢付出，跟著公司軌道，認可修正修修愛醫學營養經驗模式（區域承包），珍惜眼前機會，渴望成功當老板的人。
4,歡迎認同修正品牌，認同母嬰及保健營養行業的發展前景，認同公司領導，認同長遠經營的意識，的有志者加入修正修修愛的大家庭。

二，堅決不聘用的人。
1，有錢但不專注做此項事業的人。
2，小富即安、容易滿足的懶惰者。
3，喜歡算小賬，沒有長遠經營意識的人。

三，公司提供完善的培訓機制，以及全程市場營銷戰役、完整的動銷方案，對于有能力者，提供一系列福利。

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1、負責各縣區各項目的市場宣傳推廣活動的策劃及實施，拓展銷售渠道；
2、負責所分配區域市場、高校、社區區域內宣傳品的投放，包括單頁、海報、橫幅等宣傳品的覆蓋、硬廣投放合理有效；
3、負責自己所負責的區域內主營項目的招生工作（成人高考考試、五年制大中專、出國留學、各類資格證書的招生宣傳）。

大理快合財稅咨詢服務有限公司，現誠邀大理州各縣上團隊或個人加盟公司合作。
區域：巍山、漾濞、云龍、永平、南澗、祥云、彌渡、洱源、賓川、鶴慶、劍川，歡迎自薦和推薦。
具體合作細節、待遇面談[鼓掌][鼓掌][鼓掌]

能吃苦耐勞，有理想，有報復，想創業的有夢想的人。

我們的優勢：
　　1、品牌影響大：
　　 集團化產業，楚雄門店*，人員規模*，市占率較高的房產經紀公司；
　　 成立21年；
　　 立足地產行業22年，品牌歷史悠久；
　　 行業富有影響力品牌，楚雄*...
　　2、培訓體系好：
　　 新人崗前7天專業培訓；
　　 入職后店長直接一對一帶教；
　　 前三個月每周一天專業培訓；
　　 三個月后每月2-3次專業培訓。
　　3、物質激勵優：
　　 高達50%業績提成；
　　 每月表彰大會：新人獎、開單獎、績優獎、讀書獎...獎項眾多！
　　 每季度激勵方案：旅游獎、現金獎、實物獎、家屬獎...季季不同！
　　 年假帶薪十天：辛苦一年，回家過個好年！
　　4、晉升通道快：
　　 不存在“空降兵“，管理干部統一內部晉升；
　　 晉升體系明確，做多少業績晉升到什么級別；
　　 內部 和競聘，能力強6個月做店長！
　　5、收入是不封頂的：月入過萬正常，月入十萬不是夢。提成：買賣提20%-50%，租賃提成50%（行業較高提成）
公司名稱：新亞企航地產
崗位職責：
1、主要以電話、網絡、案場的方式溝通客戶，了解和發掘客戶需求，為客戶提供專業的置業咨詢服務；
2、根據客戶需求 合適房源，陪同客戶實地了解房源和介紹溝通；
3、為符合意向的客戶協調買賣雙方關系，達成一致后作為第三方為雙方簽訂房屋買賣合同；
4、為客戶提供良好的售后服務，維系客戶關系。
5、工作時間8:00-12:00，，14:00-18:00，月休四天，節假日安排休息
總部地址：楚雄市彝人古鎮門口
工作地點：全楚雄就近安排工作地點！
求職小貼士：如果您對我們公司提供的崗位有意向，請直接來電咨詢，我們會優先為您安排面試！
崗位職責：
1、主要以電話、網絡、案場的方式溝通客戶，了解和發掘客戶需求，為客戶提供專業的置業咨詢服務；
2、根據客戶需求 合適房源，陪同客戶實地了解房源和介紹溝通；
3、為符合意向的客戶協調買賣雙方關系，達成一致后作為第三方為雙方簽訂房屋買賣合同；
4、為客戶提供良好的售后服務，維系客戶關系。
任職要求：
1、18以上，50歲以下，沒有學歷要求。（優秀者優先)專業、性別不限；
2、有無工作經驗均可，優秀應屆生、退伍軍人優先考慮；
3、溝通能力強，普通話標準；有親和力，工作積極主動，樂觀開朗；
4、做事認真踏實，為人正直誠懇；高度的工作意識，具有良好的團隊精神。
新亞地產，歡迎您的加入！！

現誠招曲靖市各縣級合伙人！你只需負責開發和維護所在地市場，其他一切由公司負責。 公司有良好經營模式和產品市場發展前景，在你自己的努力下，你的人生將迎來無限的發展空間和可喜收益!
我們將為你提供成熟、有效的創業平臺和空間。
我們誠意邀請有德有能，有誠意，不想一輩子打工，想干一番自己的事業，想擁有自己事業的人士加盟。
本著誠信為本，合作共贏的原則！
公司現誠招曲靖市各縣級合伙人！要求如下:
1、有志于從事安防弱電行業者優先考慮，喜歡電子產品、智能家居；
2、有駕照，自帶車者優先考慮，溝通表達能力強，能吃苦耐勞且有一定的銷售工作經驗；
3、經過公司培訓完后能自主開展工作！
4、有較強的銷售能力、洞察能力、人際交往能力和強烈渴望創業的精神，對自己嚴格要求，自律！
5、 誠實、自信、熱情，有較強的客戶服務意識，具有創新精神和開拓思維；有毅力，有自信心，性格成熟年齡在22歲以上！
6、有一年工作經驗以上，或有創業理想的有志之士！
你的薪資由你說了算，只要你敢想，敢闖，敢做，你的薪資你做主！

好學上進，愿意學習提高自己，聯系謝老師

負責微信智慧門店，在平臺中線下門店打造私域流量的微信會員社交營銷系統的推廣運營，在省公司的協助指導下組建區、縣的市場和運營團隊。
職位要求：有一顆互聯網創業不死的心，愿意為夢想拼搏的心，有一定創業經驗和不想再為人打工的你，只有你敢拼年入百萬不是夢。
工作時間：自己說的算。

1.做好每日銷售情況統計，內容包括銷售數量、客戶名稱等。
2.接、發、處理、保管一切商務來電來函及文件。對客戶反饋的意見進行及時傳遞、處理。建立客戶檔案。
3.每個月度對合同履行，資金回籠，業務費支出情況進行統計和上報;
4.按合同要求給廠商做好銜接工作;
5.協助銷售人員編寫商務文檔。
6.按要求進行市場信息收集并每天提供信息簡報，以書面或郵件方式報公司總經理和銷售主管經理。遇到特殊問題要及時處理或上報。
7、完成領導交給的其他任務。
任職資格:
1.中專及以上學歷
2.公司提供完善的培訓，新員工有老員工帶。
3.完善的薪酬體系.轉正購買五險

京東旗下眾郵快遞曲靖麒麟分公司開始招商啦！現向曲靖麒麟區，沾益區及鄉鎮全面招商，各快遞同行優先考慮，先到先得，福利多多，招聘快遞員數名，待遇3000-5000

1、規范管理——工作流程由公司統一管控，所有員工入職當月即與總部簽定勞動合同，保障員工勞動權益；
2、終身平臺——業內高提成（直提）、每月6次發薪，12年來從未拖欠，打造終身事業平臺從員工實現財富自由開始；
3、師父帶教——剛入職即分配師父，一對一師父帶教，徒弟成長師父一直保駕護航；
4、晉升體系——晉升通道階梯成長，晉升體系通暢透明，助力員工快速成長；5、尊園學院——尊園學院體系培養，從小白到大咖，從員工到總監，尊園學院一手打造；
6、多網共享——多網絡資源共享，在尊園低成本即可享受房源信息全網高覆蓋；
7、員工福利——節日禮品、國內外高品質出游、萬元孝順旅游基金、團建拓展、生日PARTY、帶薪休假、購房免傭等，尊園地產值得托付。這里有親如家人的同事、這里有奮斗不息的伙伴、這里有海量精準的資源、這里有終身事業的平臺！我們能給你更好的，也值得最好的你加入！尊園等你，一起奮斗！

臨滄若水商貿有限公司為紅河鑫鑫奧特源食品有限公司及臨滄貴源山泉水有限公司的下屬分支機構，于2020年成立于臨翔區。現處于公司萌芽初創階段，尋找志同道合的合作伙伴，特面向社會招聘7個縣份業務代理合作伙伴。主要從事各縣份境內“定制專用水”的高端水市場拓展工作，有意者電聯。

職位描述
我們很牛，我們的房產經紀人有將近10000人；
第二、我們很棒，我們的業務涵蓋房產銷售、租賃、家裝、金融等
第三、我們很靠譜，我們根據客戶的實際情況與需求出發，以全心照顧，放心托付的服務理念，為每一個客戶找到適合的物業。
第四、工作時間8:00-12:00，，14:00-18:00，月休四天，節假日安排休息
選擇新亞，你是咸魚也能翻身了，不是咸魚到新亞也能躍龍門了，你問我為啥？悄悄告訴你。你知道哪個地產公司提成高達53%你知道新亞房產經紀人平均工資有多少？選擇新亞，人均工資10000元以上。贏娶白富美，買車買房不是問題，問題是你行動了嗎？
你還想問什么？有無底薪？那是必須的必，底薪3000元/月；
還有呢？噢，對了，發展空間？那是大大的有；
還有，還有。。。。。。？親，來面談吧，我們會告訴你的。
·新亞企航2020新年薪計劃·幸福都是奮斗出來的
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公司介紹
1、公司成立21年，300家門店，并且門店位置好，工作環境優美；直營連鎖，統一管理，公司大，平臺大，發展空間大；
2、資源廣，公司內部系統擁有10萬條真實房源，足夠匹配到你任何客戶；
3、合作一手樓盤多，整個昆明信譽比較好的樓盤我們都在合作，目前合作樓盤占到了90%；并且有***代理樓盤，我們的一手樓盤傭金高，結傭快；
4、公司福利好，各大獎勵制度，開單就有現金獎；
5、租單提成一周一發，讓剛開始工作的新人經濟不緊張，薪資待遇好，提成高于同行10%左右；
6、巾幗會：給一些想要上班的寶媽提供了平臺，不再因為接送孩子，照顧老人，輔導子女作業而限制了自己想要上班的想法，制度比較人性；
7、一手二手做業績自由，不限制置業顧問只能做一手或者只能做二手；
8、我們公司現在走的路線是房地產行業較先進的步伐，走的是企業和員工合伙制，什么是合伙制呢？我先給你介紹一下，合伙就是公司開店，公司提供平臺給你，你來做店老板，和公司一同享受合伙，不用像其他行業和外面小中介，想自己做還的去注冊公司，找門店，我們公司是門店開好了，只要你能力達到，滿足做店老板的前提下就可以申請作為店老板。公司試行合伙人制，降低了自己當老板的成本。放開政策，讓利于每一位新亞人，打破雇傭關系【銷售-管理-經營】，合力共贏，做自己的老板，向打工永遠說“再見”，實行盈利你分，虧損我擔的原則，從數據來看，合伙制度之后收入比之前高！創業改變命運，合伙成就人生！
9、收入渠道多，有底薪、提成、分紅、裝修介紹、一手樓盤現金獎勵等；
10、新亞地產企業文化較有正能量；
11、工資準時發放，若遇周末，提前發放；
12、在職合作模式，提成點可以隨意選擇，晉級比較快；
13、公司擁有強大的培訓體系，針對新入職的人員公司有專門的師傅帶，公司擁有專業的講師團隊，根據所學的內容和成長進度每月都會組織培訓。區域會在工作中的實戰中進行一對一的輔導培訓；
14、公司有自己的工作系統，能支持高效率工作；
15、工作氛圍好，在職人員年齡結果比較年輕化，有朝氣；
16、對比同行業公司，會議少；
17、晉升通道公平透明，每月執行競聘機制，可以做到：能者上，平者讓，庸者下；
職位描述
我們很牛，我們的房產經紀人有將近10000人；
第二、我們很棒，我們的業務涵蓋房產銷售、租賃、家裝、金融等
第三、我們很靠譜，我們根據客戶的實際情況與需求出發，以全心照顧，放心托付的服務理念，為每一個客戶找到適合的物業。
第四、工作時間8:00-12:00，，14:00-18:00，月休四天，節假日安排休息
選擇新亞，你是咸魚也能翻身了，不是咸魚到新亞也能躍龍門了，你問我為啥？悄悄告訴你。你知道哪個地產公司提成高達53%你知道新亞房產經紀人平均工資有多少？選擇新亞，人均工資10000元以上。贏娶白富美，買車買房不是問題，問題是你行動了嗎？
你還想問什么？有無底薪？那是必須的必，底薪3000元/月；
還有呢？噢，對了，發展空間？那是大大的有；
還有，還有。。。。。。？親，來面談吧，我們會告訴你的。
·新亞企航2020新年薪計劃·幸福都是奮斗出來的
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公司介紹
1、公司成立21年，300家門店，并且門店位置好，工作環境優美；直營連鎖，統一管理，公司大，平臺大，發展空間大；
2、資源廣，公司內部系統擁有10萬條真實房源，足夠匹配到你任何客戶；
3、合作一手樓盤多，整個昆明信譽比較好的樓盤我們都在合作，目前合作樓盤占到了90%；并且有***代理樓盤，我們的一手樓盤傭金高，結傭快；
4、公司福利好，各大獎勵制度，開單就有現金獎；
5、租單提成一周一發，讓剛開始工作的新人經濟不緊張，薪資待遇好，提成高于同行10%左右；
6、巾幗會：給一些想要上班的寶媽提供了平臺，不再因為接送孩子，照顧老人，輔導子女作業而限制了自己想要上班的想法，制度比較人性；
7、一手二手做業績自由

1.具有行業內經驗或者相關行業經驗，能夠快速借助銷售渠道和網絡，快速實現進店、鋪貨、動銷。比較快速達到市場分銷。
2.有市場拓展經驗或資源渠道者，有市場運營團隊者優先。
3.提成福利面談。
4.現面向云南各縣市誠招經銷商，代理商有意者可與本公司聯系。

任職資格：
1，具有行業內經驗或者相關行業經驗能夠快速借助銷售渠道和網絡，快速實現進店、鋪貨、動銷。比較快速達到市場分銷。
2，具有創業心態積極進取、大膽投入意識，能夠專注，有長遠經營意識及長遠規劃格局。
3，敢想、敢干、敢付出，跟著公司軌道，珍惜眼前機會，渴望成功當老板的人。
4、熟悉昭通區域市場情況，有酒水、快消品經營管理、市場開拓經驗，或有資源渠道者、有市場運營團隊者優先。

1·負責公司產品銷售工作

1·負責公司產品的銷售工作（火腿批發銷售）
2·此職位是經銷商合作崗位，非公司雇傭員工，歡迎各位有志之士來公司洽談。

產品介紹：熱文植入廣告制作分享工具，是一款可以在熱文上方和底部加入自己廣告的工具分享，讓分享創造價值的軟件。
代理商費用：2199元贈送10張199元可開通一年會員功能，含一年廣告植入分享和一年會員卡福利功能；
推廣可獲得以下分成：月會員：59元/月（分成12元）；年會員：199元/年（分成70元），企業聯盟會員499元/月（分成160元）；
贈品：福利卡一張、福利卡內含實體門店超低折扣券；如：全國加油7折、話費充值98折、美食、打車、星巴克、肯德基、必勝客、美團、愛奇藝、騰訊視頻貓眼電影等娛樂會員、家樂福、沃爾瑪、58同城、淘票票、購物等優惠打折券。

要求：
1.有創業精神，執行力強，想要自己當老板。
2. 有沖勁，有上進心，工作勤奮，目標感強，有賺錢欲望。
4. 具備較強的溝通能力及邏輯思維能力；

待遇：
根據個人能力不同，所能獲得的薪資不同。參考：正常工作=年薪5-8萬元；努力工作= 年薪10萬以上；非常努力= 年薪20萬以上

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誠招各地州代理商，公司提供培訓，銷售工具及軟件，全力配合軟裝設計及投標等項目。

崗位要求：不限學歷，不限經驗，不限性別
崗位職責：
1.根據公司市場需求，進行與客戶電話溝通，了解客戶企業基本情況，結合公司培訓流程及內容制定相關方案，市場分析等達成面談承諾，完成銷售業績；
2.普通話流利，思維活躍，性格開朗，心態良好，具備一定的主動溝通意識，語言表達能力，團結同事，對企業分析有一定認識者優先考慮。
3.公司氛圍
都是年輕人（90后居多），不用熬夜，不用應酬，還有長假，公司提供一個平臺，你才是平臺上的“主角“
工作時間：周一到周六(8:30-12:00 13:30-18:00)
福利待遇：底薪+客單獎勵+業績提成獎+技能培訓+團隊獎勵+節假日福利

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